Eesti Töötukassast
Me oleme Eesti tööturu eksperdid.
Oleme inimestele toeks kogu tööelu vältel – nii noortele nende töötee alguses kui kogenud töötajatele muutuste ette võtmisel. Toetame tööandjaid töötajate leidmisel ja muudatustega kohanemisel.
Loe töötukassast ja meie tegemistest täpsemalt #meietootukassa
Kvaliteedijuhina vastutad töötukassa kvaliteedijuhtimissüsteemi arendamine ning rakendamise tagamise eest.
Sinu tööülesanneteks on:
kvaliteedijuhtimissüsteemi väljatöötamine ja arendamine;
vajadusel kvaliteediauditite läbiviimine;
protsessijuhtimise arendamine ja sellega seotud parendustegevuste koordineerimine;
osalemine strateegiliste arendusprojektide koostamises ja/või elluviimises, vajadusel nende juhtimine.
Meie meeskond
Personalitiimis töötab kokku 8 lahendustele ja koostööle orienteeritud kolleegi.
Oleme üksteisele toeks, teeme oma tööd südamega ja tunneme rõõmu ühiselt saavutatust.
Tööaeg ja töötasu
Tööaeg on esmaspäevast neljapäevani 8.00 - 16.45 ning reedel 8.00 -15.30.
Kokkuleppel juhiga on Sul võimalik teha osaliselt ka kaugtööd kuni 10 päeva kuus. Töötasu alates 2655 eurot (brutotasu).
Töö hõlmab koostööd juhatuse ja osakondadega üle Eesti.
Hüved
Hoolime oma töötajatest, arvestame nende tagasisidega, pakume võimalusi enesetäiendamiseks ning paindlikku töökorraldust. Hüvitame igas kvartalis 100 euro ulatuses spordi- ja massaažikulu ning pakume Sulle 35 päeva puhkust.
Konkursi info
Kandidaadilt ootame lisaks CV-le kaaskirja kogemusest teemal:
"Kõige olulisem kvaliteedijuhtimisega seotud projekt või algatus minu varasemas tööelus, mida olen eest vedanud või milles olen mänginud keskset rolli."
Ootame Sind kvaliteedijuhiks, kui
Sul on teise astme kõrgharidus
Sul on teadmised kvaliteedijuhtimise printsiipidest ja kvaliteedijuhtimissüsteemidest
Sul on töökogemus kvaliteedijuhtimise valdkonnas
valdad eesti ja inglise keelt C1 tasemel
Sul on väga hea analüüsi- ja sünteesivõime ning
teadmised organisatsioonikäitumisest ja juhtimisest
Sul on projektijuhtimise kogemus
Kandideerimise lõpuni on aega veel
Ootame Sinu CV-d ja kaaskirja hiljemalt 13.10.2026
Karin Oder, personalivaldkonna juht
Organisatsioon ja personalivaldkond on pidevas muutumises, seejuures on oluline meie tegevuste kvaliteet ja tulemuslikkus.
Meie roll on olla organisatsioonis erinevatele osapooltele heaks partneriks ja seeläbi toetada oma valdkonna tegevustega töötukassa eesmärkide saavutamist.
Oma meeskonnas otsime lahendusi, mitte takistusi, märkame ja toetame ning üheskoos leiame võimalusi tulemusteni jõuda.
Ootan Sind meie meeskonda, kui oled strateegilise mõtlemisega, loomult iseseisev ja Sa ei pelga eriilmelisi olukordi ning põnevaid väljakutseid.
Jana Klomann, juhatuse liige
Otsime kvaliteedijuhti, kes näeb protsesside taga inimesi ja oskab muuta klientide tagasiside praktilisteks parendustegevusteks ning lihtsustada erinevaid protsesse.
Selles rollis saad kujundada töötukassa kvaliteedijuhtimist, toetada kolleege muutuste elluviimisel ning aidata muuta meie teenused klientide ja partnerite jaoks veelgi paremaks.
Tule muudame koos töömaailma!
Vastan hea meelega Su tekkivatele küsimustele allolevate kontaktide vahendusel.
